學生投票人數(shù)：27人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 83% |
| 四星 | 11% |
| 三星 | 3% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：29人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 60% |
| 四星 | 31% |
| 三星 | 3% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 3% |
學生投票人數(shù)：25人
| 教學質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 72% |
| 四星 | 16% |
| 三星 | 8% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：26人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 67% |
| 四星 | 19% |
| 三星 | 11% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 3% |
培養(yǎng)目標：旨在培養(yǎng)掌握現(xiàn)代人力資源管理基本理論與方法，具有良好的外語與計算機操作能力、較強的實踐能力，具備創(chuàng)新意識、溝通能力、責任感和團隊合作精神，適應市場需求、能在企事業(yè)單位從事人力資源管理的高素質(zhì)、多層次的應用型管理人才。
課程設(shè)置：政治經(jīng)濟學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、管理學原理、基礎(chǔ)會計學、統(tǒng)計學、經(jīng)濟法、人力資源管理、組織行為學、企業(yè)管理概論、管理溝通與公共關(guān)系、人力資源規(guī)劃與工作分析、人才招聘與人才測評、績效管理、薪酬管理、員工培訓與職業(yè)生涯管理、管理信息系統(tǒng)、VF程序設(shè)計、社會保障學、勞動關(guān)系學、國際人力資源管理、行政管理學、風險管理與保險等。
本專業(yè)學制四年，畢業(yè)后授予管理學學士學位。
