學生投票人數(shù)：62人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 24% |
| 四星 | 28% |
| 三星 | 41% |
| 二星 | 1% |
| 一星 | 6% |
學生投票人數(shù)：63人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 17% |
| 四星 | 11% |
| 三星 | 38% |
| 二星 | 25% |
| 一星 | 9% |
學生投票人數(shù)：63人
| 教學質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 17% |
| 四星 | 17% |
| 三星 | 47% |
| 二星 | 15% |
| 一星 | 4% |
學生投票人數(shù)：61人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 13% |
| 四星 | 9% |
| 三星 | 43% |
| 二星 | 19% |
| 一星 | 16% |
培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)具有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)，掌握人力資源開發(fā)與管理基本理論知識，具有較強專業(yè)技術能力，能從事企事業(yè)單位人員規(guī)劃、員工招聘與配置管理、員工培訓管理、績效考核與管理、勞資關系管理、薪酬管理、人事檔案管理、人事文秘、人力資源信息管理等工作的高技能專門人才。學生畢業(yè)前須獲得企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書，還可選考秘書職業(yè)資格證書、企業(yè)培訓師職業(yè)資格證書或通用管理能力證書。學院還為學生考取汽車駕駛牌照提供便利和優(yōu)惠。
主要課程
主要課程有人力資源管理基礎、績效與薪酬管理、規(guī)劃與招聘、員工培訓與開發(fā)、人員測評技術、管理心理學、商務禮儀、勞動關系管理、行政文秘實務、應用文寫作、人際溝通與交流等。主要實踐教學環(huán)節(jié)有沙盤模擬訓練、商務禮儀實訓、人力資源管理專項技能訓練、課程內(nèi)實訓、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考證、畢業(yè)綜合實習、生產(chǎn)性案例論文等。
就業(yè)方向
本專業(yè)畢業(yè)生主要面向各類企事業(yè)單位的行政人事部門或人力資源管理部門，從事員工招聘、培訓管理、績效考核、勞資關系管理、薪酬管理、人事檔案管理等工作，還可面向行政文秘、商務助理、文員、客戶服務等崗位，或進入各種勞動力市場、人才市場、勞務派遣公司進行勞動力和人才交流中介業(yè)務的營銷和服務管理。近三年總體就業(yè)率在97.87%以上。
