培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)系統(tǒng)掌握管理學、經濟學、人力資源管理的基本理論和知識，能在企、事業(yè)單位和政府部門從事人力資源的規(guī)劃、開發(fā)、運營和管理的高級專門人才。
主要專業(yè)課程：微觀經濟學、宏觀經濟學、管理學原理、管理信息系統(tǒng)、會計學、統(tǒng)計學、經濟法、人力資本理論、人力資源管理、組織行為學、薪酬管理等。
就業(yè)方向：本專業(yè)學生畢業(yè)后可在各級黨政機關和企事業(yè)單位從事組織管理、人事管理、人力資本營運和人力資源開發(fā)工作，也可在有關科研機構和院校從事研究和教學工作。
